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Fußballerinnen

MACHER* ACADEMY

Selbstcoaching für Unternehmer und Unternnehmerinnen

Wir sind eine Gruppe von mittelständischen Unternehmern aus dem süddeutschen Raum. Durch regelmäßige Treffen, alle 3 Monate, tauschen wir uns gegenseitig aus. Wir entwickeln Ziele und Strategien für jeweils das eigene Unternehmen und Privatleben und profitieren von der Erfahrung der Gruppe, gegenseitiger Kritik und gemeinsamer Diskussion. Wir sind keine Coachingagentur. Die Arbeit und das Mitwirken bei uns sind ehrenamtlich. Es geht im Kern darum, Menschen mit der Pflicht und der Bürde der Unternehmensleitung zusammenzubringen und sie weiterzuentwickeln. Bessere Leader bereichern Ihr Umfeld und unsere Gesellschaft.

* INKLUSION UND GLEICHBERECHTIGUNG

Frau auf Podium

Unternehmer in der Zeit der Inklusion

Diversität ist unsere Stärke

Um einfache Sprache zu gewährleisten, verwenden wir z.T das gebräuchlichere Maskulinum, welches aus unserem Verständnis Frauen und Männer inkludiert. Frauen und Männer teilen aus unserer Sicht die wesentlichen Eigenschaften und auch Männer besitzen feminine Eigenschaften. "Macher" sind in unserem Verständnis alle Menschen beliebigen Geschlechts, die sich außerhalb der Normen bewegen und Unsicherheiten akzeptieren, um Ihre Ziele zu verwirklichen. Wir wollen dabei unterstützen die Ziele zu erreichen und dabei sein Umfeld nicht zu verlieren.

Mission

What we do

Wir befähigen Unternehmer in einem sicheren Raum, mit gleichgesinnten zu diskutieren, um uns gegenseitig zu verbessern und unser leben und unserer nächsten zu verbessern. 

Astronaut
Satellit

Warum

Vison Statement

Unsere Vision ist es, „Macher“ dabei zu unterstützen, bessere Menschen und Führungskräfte zu werden, um die Zukunft moderner Unternehmen und einer nachhaltigen Gesellschaft zu sichern.

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WER STECKT HINTER DER MACHER ACADEMY

Mein Name ist René Heine, ich bin Unternehmer aus Ulm. Meine Firma, die Cubert GmbH und ich entwickeln und verkaufen hochinnovative Kameratechnologie weltweit. Ich habe jahrelang beim Braintrust von Unternehmercoach mitgemacht und profitiere heute noch von dem Wissen aus dieser Gruppe. Dort habe ich gelernt, dass das regelmäßige Austauschen mit Gleichgesinnten fast schon das Wichtigste ist um erfolgreich zu werden. Als Unternehmer habt ihr einen Job, den sich eigentlich niemand vorstellen kann. Klar, kritisieren kann jeder und das machen eure Angestellten und Lebenspartner sicher oft, aber wie oft tauscht ihr euch mit Gleichgesinnten aus?

WERDE EIN MACHER

MELDE DICH AN

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VERANSTALTUNGSDETAILS

Hotel Schiefes Haus in Ulm

VORBEREITUNG

Ich bitte alle Teilnehmer zur Vorbereitung das Buch von Stefan Merath oder ein ähnliches zu lesen. Es gibt die Bücher auch bei Audible für alle Lesefaulen. Das Buch von Stefan ist etwas seltsam geschrieben (als imaginärer Dialog), aber es ist ein guter Anfang für die Strategieentwicklung. Bitte bringt Literatur mit welche ihr als hilfreich erachtet und präsentiert sie den anderen Unternehmern. 

STRATEGIE ERARBEITEN

Bitte nehmt euch vor dem Treffen mindestens einen halben Tag Zeit und beantwortet schon mal folgende Fragen (ich sende euch vorher noch etwas detailliertere Infos): Wo stehe ich mit meinem Unternehmen, wo will ich hin? Was ist der größte Engpass in meinem Unternehmen und in meinem Privatleben? Bitte versucht zu reflektieren was ihr das letzte Quartal erreicht habt und vor allem wo ihr gescheitert seid. Bitte bereitet eine Liste mit euren Zielen zumindest für das nächste Vierteljahr, besser noch das ganze Jahr vor. Wir werden eure Vorbereitung in der Gruppe diskutieren.

ELEMENTE DER VERANSTALTUNG

In der Veranstaltung wird es folgende Elemente geben: eine allgemeine Vorstellungsrunde, in der ihr jeweils eure aktuelle Situation den anderen Teilnehmern weitergebt. Jeder Teilnehmer wird eine kleine Präsentation vorbereiten in dem er seinen aktuell drängendsten Engpass vorstellt. Wir werden ein Schwerpunktthema haben, zu dem idealerweise ein externer Dozent etwas vorträgt (e.g. Agile Unternehmensführung) und zum Abschluss werden wir uns gegenseitig über unsere kommenden Ziele informieren und diese diskutieren.

VERANSTALTUNGSSCHWERPUNKT SEPT 2021

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TRAIN YOUR BUSINESS

Stefan Kermas, www.trainyourbusiness.de

Stefan Kermas, Volljurist und zweifacher Olympiasieger, war u.a. Bundestrainer der Herren Hockey-Nationalmannschaft. Heute berät er Unternehmen und Führungskräfte rund um Fragen der Team- und Leistungsentwicklung. Er ist selbständiger Organisationsentwickler, Trainer und Keynote-Speaker für Team-Performance. Seine Überzeugung: "Train Your Business“, denn nur wer regelmäßig die für die Wertschöpfung relevanten Bereiche im Unternehmen regelmäßig trainiert wird langfristig erfolgreich sein.

VERANSTALTUNGSSCHWERPUNKT APRIL 2021

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DIE RICHTIGE ORGANISATION FÜR MEIN UNTERNEHMEN

Dr. Silvester Schmidt, schwarmorganisation.de

Der Schwerpunkt des Vortrages lässt sich in 3 Teile gliedern: 

  1. Wo stehe ich heute mit der Organisation meines Unternehmens bzw. meines wichtigsten Unternehmensbereichs?

  2. Wohin muss ich diese entwickeln, um zukünftig wettbewerbsfähig zu sein?

  3. Wie sieht ein möglicher Weg dorthin aus?


Damit der Nutzen für die Teilnehmer*innen möglichst groß ist, wird eine Analyse im Vorfeld der Veranstaltung durchgeführt werden.

DER BUCHTIPP

Das Buch Der Organisations – Shift beschreibt den Zusammenhang zwischen den Herausforderungen eines Marktes und die dafür passende Organisation. Gestützt auf gesicherten Erkenntnissen aus Wissenschaft und Praxis zeigen die Autoren, wie sich Unternehmen als Ganzes aufstellen müssen, um heute und in Zukunft wettbewerbsfähig zu sein.

Ausgehend von der Tatsache, dass jeder Markt spezifische Anforderungen an ein Unternehmen stellt, untersucht das Buch zunächst die Natur dieser Anforderungen. Dabei spielen die Digitalisierung und ihr Einfluss auf die Märkte eine herausragende Rolle. Anschließend wird detailliert beschrieben, auf welche Art und Weise ein Unternehmen agieren und sich organisieren muss, um in „seinem Markt“ nachhaltig erfolgreich zu sein. In diesem Zusammenhang wird auch immer wieder die Relevanz neuartiger Konzepte untersucht, zu denen agile Organisationen ebenso gehören wie die New Work Bewegung.

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